Тюменские промышленные компании рекордно повысили зарплаты
Сразу четыре тюменских компании рекордно повысили зарплаты соискателям. Их рост составил от 30 до 60 тысяч рублей. В первую очередь, речь идет об узконаправленных специальностях. Об этом РБК Тюмень рассказала руководитель рекрутингового агентства Forward Company Татьяна Баданова.
Так, зарплаты геодезистам подняли с 235 до 295 тысяч рублей, инженерам ПТО — с 90 до 120 тысяч рублей, электромонтерам — с 90 до 120 тысяч рублей, прорабам — с 150 до 170 тысяч рублей, начальникам участков — с 200 до 250 тысяч рублей. Также на 15-20 тысяч рублей выросли зарплаты у электросварщиков и производителей работ. Объекты, на которых трудятся работники этих компаний, расположены в ХМАО, ЯНАО, Тюменской области и других регионах России.
Как пояснила Татьяна Баданова РБК Тюмень, работодатели вынуждены поднимать зарплаты востребованным специалистам, поскольку иначе привлечь работников практически невозможно. Это связано сразу с несколькими факторами.
«Повышение зарплат — это уже не тренд, а необходимость. На мой взгляд, людей сейчас просто нет, поскольку часть трудоспособного населения находится в зоне СВО, часть уже трудоустроена, либо занимается восстановлением присоединенных территорий. При этом никуда не делась проблема демографического кризиса, который тянется еще с 90-х годов. В некоторых регионах доходит до того, что на одну вакансию приходится одно резюме — это очень мало. В Тюменской области этот показатель сейчас составляет 3,3, что тоже очень мало, потому что нормой считается 7-8 резюме. Активного населения от 35 до 45 лет сейчас в принципе мало. Еще один фактор — это сезонность. Летом всегда ведется активное строительство многих объектов, вследствие чего сильнее обостряется кадровый голод», — рассказала эксперт.
Кроме того, сейчас соискатели отдают большее предпочтение вакансиям компаний из Москвы и Санкт-Петербурга, где зарплаты на порядок выше, нежели на Севере.
«Мы не могли закрыть вакансию геодезиста с зарплатой 235 тысяч рублей полтора месяца, но как только ее повысили, резюме просто посыпались. Ситуация на рынке труда сейчас такая, что не компании выбирают работников, а работники компанию. У них есть выбор из нескольких вакансий и, естественно, что они будут выбирать лучшие условия и заработную плату. Работодатель вынужден бороться за кандидатов. Таких скачков по зарплате мы не наблюдали за 10 лет работы нашего агентства», — добавила Татьяна Баданова.
Ранее РБК Тюмень уже рассказывал о повышении зарплат нефтяникам. Тогда прибавки по ряду специальностей составили от 15 до 30 тысяч рублей. На ситуацию на рынке труда в значительной степени влияла пандемия.
Больше деловых новостей в Telegram-канале РБК Тюмень
Читайте РБК Тюмень в Дзен.Новостях
Попробуйте новую функцию «ГигаЧат» — общаться голосом
Какое вино подать к ужину, если не знаешь предпочтения гостей
Как приготовить говядину в вине по-бургундски
Чем занять детей, пока взрослые общаются за столом
Как легко завести разговор в компании, где все только что познакомились
О чём надо позаботиться, если собираешься позвать много гостей
Из каких сыров и ветчин собрать тарелку закусок к вину
Что делать, если пролил красное вино на белую скатерть
Какие есть правила классической сервировки стола
Какие игры можно предложить для взрослой компании дома
Как легко запомнить имена людей, которых тебе представили
