Новый тренд: работодатели Тюмени привлекают кадры бронью от мобилизации
Количество откликов на вакансии в сфере оборонно-промышленного производства выросло на 50%
Выросло число вакансий работодателей, дающих бронь от мобилизации (Фото: Depositphotos)
На рынке труда формируется новый тренд: привлечение соискателей бронью от мобилизации. Об этом РБК Тюмень сообщили аналитики сервиса «Зарплаты.ру».
По их данным, в России количество откликов на одну вакансию в сфере оборонно-промышленного производства увеличилось на 50% по сравнению с августом.
«Пока количество вакансий с указанием брони от мобилизации немного. Но работодатели начали понимать тренд: если предприятие дает отсрочку от мобилизации, то с указанием этой возможности в описании вакансии ее можно будет быстрее закрыть», – рассказали РБК Тюмень в «Зарплаты.ру».
Так, отсрочку от призыва в период частичной мобилизации в Тюмени предлагают слесарю механосборочных работ, машинисту мостового крана, мастеру цеха в ООО «Конструкция». Об этом работодатели сообщают в описании вакансий. Зарплата при этом от 43 060 до 60 000 руб.
Ранее мы сообщали, в какой форме мобилизованные должны уведомить работодателя о получении повестки из военкомата.
Больше деловых новостей в Telegram-канале РБК Тюмень
Читайте РБК Тюмень в Яндекс.Новостях\
