«Готовы брать без опыта»: в Тюменской области не хватает врачей

В регионе сразу ориентируются на доход не менее 50 тысяч рублей (Фото: Вадим Ахметов / РИА URA.RU )

В Тюменской области при возросшей зарплате сохраняется дефицит медперсонала. Это следует из данных Росстата, согласно которым в первом полугодии 2022 года врачи и работники с высшим образованием в медучреждениях Тюменской области в среднем зарабатывали 99 608,3 рубля, в то время как в среднем по стране специалисты получали 95 363,6 рублей.

«Проблема с кадрами в медицине сейчас наблюдается по всей стране, поэтому в медорганизациях готовы брать людей без опыта и сразу на зарплату от 100 000 рублей – это последствия пандемии. При этом по результатам нашего опроса выпускников в 2021 году — в регионе сразу ориентируются на доход не менее 50 тысяч рублей. В Тюмени молодежь в большей степени хочет работать в нефтегазовой промышленности – 26%, в то время как в медицине всего 13%», — прокомментировала РБК Тюмень специалист сервиса Зарплата.ру Марьяна Берзяева.

Средний медперсонал в регионе зарабатывал 50 895,3 рубля. В УрФО этот показатель колеблется от 36 123,6 рублей до 125 026,2 руб. В целом по стране — 47 901,9 рублей.

Доход младших медработников в Тюменской области — 48 000 рублей, в то время как в среднем по России — 40 230,9 рублей.

При этом заработок специалистов значительно отличается в зависимости от формы собственности учреждения, в котором они трудятся. Так, в федеральных больницах оплата труда доходит почти до 52 000 рублей, в то время как в муниципальных зарплаты редко превышают 39 000 рублей.

В среднем по России доход младшего медперсонала — 40 230,9 рублей. В УрФО – от 31 872,9 до 115 540 рублей. В Тюменской области – 48 000 рублей.

Ранее РБК Тюмень писал о приостановлении ковидных выплат для медработников в Тюменской области. Указ губернатора будет действовать до 31.12.2022 года.

Больше деловых новостей в Telegram-канале РБК Тюмень
Читайте РБК Тюмень в Яндекс.Новостях